GBS HR Business Partner

George Town, Penang, MalaysiaOSRAM (Malaysia) Sdn.Bhd.

Deine Aufgaben

  • Defines the focus of HR initiatives to support the objectives of the organization's business and human capital strategies
  • Develops, plans, organizes talent sourcing and recruitment activities
  • Ensures sourcing, selection, hiring, onboarding and contracting of regional GBS Staff
  • Controls and evaluates recruitment effectiveness on a regional level
  • Drives people development and talent management to secure a highly motivated GBS organization with the required bench strength to compensate turnover on a regional level
  • Ensures implementation of relevant HR processes and programs in line with relevant standards and guidelines (e.g. Objective Setting, Performance Management Process, OSRAM Management Review, Employee Engagement Survey, Career Paths)
  • Ensures professional exit management and knowledge transfer
  • Develops, plans and organizes learning & training activities and supports the delivery
  • Controls and evaluates program effectiveness on a regional level
  • Bridges management and employee relations by addressing demands, grievances or other issues
  • Supports current and future business needs through the development, engagement, motivation and preservation of human capital
  • Develops and monitors overall HR strategies, systems, tactics and procedures across the organization
  • Nurtures a positive working environment (engagement activities, townhalls etc.)
  • Oversees and manages a performance appraisal system that drives high performance
  • Ensures legal compliance throughout human resource management
ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten.

Kontakt

Masturah Abdul Gafoor steht Dir bei Fragen gerne zur Verfügung.



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Job-Details

Veröffentlichungs­datum:21.01.2025
Einstiegslevel:Berufserfahrene (> 8 Jahre)
Vertragsart:Festanstellung
Beschäftigungsart: Vollzeit
Arbeitsmodell:Hybrid
Geschäftsbereich:Corporate Function
Organisation:OSRAM (Malaysia) Sdn.Bhd.
Einsatzbereich:Personal
Stellennummer:19956

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Du findest diese Job-Anzeige online unter
https://jobs.ams-osram.com/en/job/GBS-HR-Business-Partner-George-Town?id=19956

Deine Benefits bei diesem Job

Coaching

Möglichkeit für Coaching, Mentoring und Netzwerken

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Trainings­angebote

Trainings­angebote & strukturierte Einarbeitungs- sowie Entwicklungs­planung

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Verschiedene Karrierepfade

Key Experte, Management u. project management

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Arbeitgeber­finanzierte betriebliche Altersvorsorge

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Erfolgsbonus

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Vielseitige Sportprogramme

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Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall

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10050 George Town, Penang

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Ein motivierendes Arbeitsklima, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und eine leistungsorientierte Vergütung fördern Tatendrang und Unternehmergeist unserer Mitarbeiter*innen. Eine agile Denkweise, Vertrauen und Integrität – für uns bei ams OSRAM sind das keine leeren Versprechen, sondern gelebte Unternehmenskultur. Nur so können unsere Mitarbeiter*innen höchsten Ansprüchen genügen. Erfahre hier, was du von uns erwarten kannst!

Wir verbinden Licht mit Intelligenz und Innovation mit Leidenschaft


Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von intelligenten Sensoren und Emittern. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und Leidenschaft mit Innovation und bereichern damit das Leben der Menschen. Unsere rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weltweit konzentrieren sich auf Innovationen in den Bereichen Sensorik, Beleuchtung und Visualisierung, um Reisen sicherer, medizinische Diagnosen präziser und die tägliche Kommunikation erlebnisreicher zu machen.

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